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NIEDERLASSUNGSLEITER/IN

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NIEDERLASSUNGSLEITER/IN Unser Mandant ist ein deutsches Familienunternehmen mit den SchwerpunktenAutomatisierungstechnik, Industrieservice sowie Industriehandel.Mit circa 1.000 Mitarbeiter generieren die nationalen undinternationalen Tochterfirmen einen Jahresumsatz von 120 MillionenEuro. Als erfolgreicher Multi Utility-Dienstleister konzentriert sich dieUnternehmensgruppe u.a. auf das komplette Leistungsspektrum derAutomatisierungstechnik von der Planung und der Konstruktion überdie Montage bis hin zur Instandhaltung der Anlagen. Ziel der Geschäftstätigkeitunseres Mandanten ist es dabei, seine Kunden weltweit mitDienstleistungen zu unterstützen. Die jahrzehntelange Erfahrung inder Technologieentwicklung, in der Qualität der Produkte und imServicebereich spiegelt sich in den langfristigen Kundenbeziehungendes Unternehmens wider. Funktionsziel: Leitung der Niederlassung im Bereich Industrieservicemit 30 Mitarbeitern. Umsetzung der strategischen und operativen Zieleder Unternehmensstrategie. Der Standort liegt im östlichen Ruhrgebiet. Hauptaufgaben: Steuerung und Überwachung der Geschäftsentwicklungüber einschlägige Kennzahlen sowie Sicherstellung fachgerechterArbeitsabläufe und einer reibungslosen Auftragsabwicklung.Führung, Motivation und Entwicklung der unterstellten Mitarbeiter sowiePersonalplanung und Sicherstellung des Personaleinsatzes. Gewährleistungder fachlichen und persönlichen Qualifikation der unterstelltenMitarbeiter. Analyse der Geschäftsentwicklung und Reporting an die Geschäfts- leitung. Betreuung des bestehenden Kundenstammessowie Neukundenakquisition. Erarbeitung von Marketingmaßnahmenin der Region. Besondere Attraktivität: Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung.Chance, in einem regionalen Umfeld Kunden und Märkte auszubauen,sich in einem Unternehmen zu bewegen, das neben einem hohen Maßan persönlichem Freiraum die Möglichkeit bietet und fordert, Entscheidungenzu treffen und zu verantworten. Ausgezeichnete Chancen fürdie weitere berufliche Entwicklung. Anforderungsprofil: Diplom- (Wirtschafts-) Ingenieur Maschinenbau oderElektrotechnik mit kaufmännischer Zusatzqualifikation oder adäquatemtechnischem Hintergrund wie z.B. Meister. Mehrjährige Berufserfahrungenin der Industrie und idealerweise Erfahrungen aus einervergleichbaren Position in der industriellen Instandhaltung sowie fundierteErfahrungen in der Personalführung sind unabdingbar. Nebender fachlichen Qualifikation entscheidet das \'\'Culturalfit\'\': Persönlichkeitmit einem gesamtunternehmerischen Verständnis und schnellerAuffassungsgabe, die bereits eigenverantwortlich einen Aufgabenbereichoder eine Niederlassung gesteuert hat, über ausgezeichneteanalytische und handlungsorientierte Fähigkeiten verfügt und die Bereitschaftbesitzt, sich in spezifische Teilbereiche selbstständig einzuarbeiten,Lösungen zu entwickeln und diese dann in die Praxis umzusetzen.Fließende Englischkenntnisse sind für diese Position unerlässlich. Dr. Linus Gemmeke steht Ihnen für Vorab-Informationen gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Angaben zu Einkommenund Mobilität unter Angabe de Kennziffer LIG10448 . E-Mail: Sabine.Lange@mummertcareer.de . Absolute Vertraulichkeit istselbstverständlich. MummertCareer GmbH · Kaiserswerther Straße 117-119 · 40474 Düsseldorf · Telefon 02 11 - 1 75 20 81-79 · www.mummertcareer.de --> --> International expandierendes Unternehmen - Investitionsgüterindustrie - Großraum MünchenPROJEKTINGENIEUR/INExzellente Entwicklungsperspektiven in strategischer, technischer Zentralfunktion NIEDERLASSUNGSLEITERNIEDERLASSUNGSLEITERIN

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